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劳动合同书甲方(用人单位)法定代表人：乙方（劳动者）：户籍所在地：居民身份证号码：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，经协商一致，自愿订立本劳动合同。合同期限第一条固定期限：本合同自第二条双方同意按以下第种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）工作内容和工作地点第三条甲方根据工作任务的需要，安排乙方在（地点）承工作时间和休息休假第四条本合同执行标准工作制，甲方安排乙方每日工作时间7小时。甲方保证乙方每周休息一日。甲方由于工作需要，经与乙方协商后可以延长工作时间劳动保护和劳动条件第五条甲方应当遵守国家法律法规，依法建立和完善劳动规章制度，保障乙方享有劳动权利、履行劳动义务。乙方应当自觉维护国家利益和甲方的合法权益，遵守甲方依照国家法律法规制定的各项规章制度，在本岗位的职责范围内，服从甲方的工作安排。第六条甲方依法为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。对从事有职业危害作业的，按国家规定进行定期健康检查。乙方应当认真履行工作职责，爱护生产工具和设备，按时、按质、按量地完成甲方规定的工作任务或劳动定额。第七条甲方对乙方进行安全教育，为乙方提供本职工作所必需的职业技能培训。第八条乙方应当保守甲方的商业秘密。对违反保密义务给甲方造成损失的，要承担经济赔偿责任。劳动报酬第九条经甲乙双方协商，乙方薪资由________元底薪 提成 奖金共同构成，履行劳动合同期间，甲方视生产经营情况和乙方的工作实绩，按甲方的有关规定调整乙方的劳动报酬。第十条甲方于每月________日前向乙方支付劳动报酬。劳动合同的履行、变更、解除和终止第十三条履行合同期间，甲乙双方若需解除或者终止劳动合同，应当按《中华人民共和国劳动合同法》第四章的有关条款执行。第十四条固定期限的劳动合同期满前30日，甲方应将终止或续订劳动合同的意向通知乙方。届时办理终止或续订手续。第十五条甲方在解除或者终止劳动合同时为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办结档案和社会保险关系转移手续。乙方应当按照双方约定办理工作交接。第十六条乙方在单方面要求终止或解除劳动合同时，应提前30个工作日向人事提交书面申请报告。第十七条因履行本合同发生争议，依照国家规定处理。本合同未尽事宜，按国家规定执行。下列文件或规定为本合同的附件，与本合同具有同等效力：员工入职登记表员工入职须知本合同一式二份，甲、乙双方各执一份。自双方签字（盖章）之日起发生法律效力。甲方：（公章）法定代表人或委托代理人：（签章）